厦大劳动经济学2015考研考点分析

暑假是复习的黄金时期，15年考研的同学们要好好抓住黄金复习时段，分配好各科的时间，有针对性的复习，从备考到现在想必大家对考研的准备多多少少有点了解，这里什么考研信息也不多说了。这里说说劳动经济学的复习要点吧。

工欲善其事，必先利其器，选择好的课本和辅导书很关键，一般学校都有指定的参考书，很多人说，全部都要看吗？买什么书好呢？我只能有时间就细看，有针对性地去看，至于买书最好问问前辈用的什么书比较好。个人推荐可以买厦门大学806宏、微观经济学专业课历年真题及答案解析结合参考书复习。

好了，神马书和神马资料都具备了，只欠“东风”了 。剩下就靠自己了，前人的经验只能借鉴。

本阶段的任务是对各专业课程进行逻辑框架上的整理，在心中建立起整个专业体系。另外一点就是要开始按照专题归纳整理专业知识内容。劳动经济学是研究劳动关系及其发展规律的科学。劳动经济学作为经济学的一门分支学科，和政治经济学、生产力经济学、部门经济学及其他专业经济学有着密切的联系，和社会学、心理学、人类学、伦理学、政治学等学科也有一定的联系。所以大家要好好地结合政治、生产力方面去串联知识点，整理成一个专题去复习。

一、考试内容和笔记分享

研究生入学考试要考公共课和专业课。公共课为英语、政治。专业课则是由各个学校自主命题，所以考试科目也不统一。以厦门大学劳动经济学专业为例：初试科目：

①101思想政治理论

②201英语一

③303数学三

④807经济学

复试内容：

主要包括外语、业务能力和思想政治素质等方面内容的考核。复试采用笔试、面试和实验技能考核等方式，对考生的学科背景、专业素质、操作技能、外语口语水平、思维能力、创新能力等进行全面考核。

同等学力人员在复试时须加试两门专业基础课。

备注：本单位50名招生计划中，各学术型专业招生计划合计25名，各专业学位招生计划合计为25名。

二、考点剖析

a、劳动经济学的基本假设

b.　劳动力的需求内涵

c.　影响劳动需求的因素

d.完全竞争企业劳动力需求函数推导

c.什么是希克斯-马歇尔派生需求定理

e.　劳动需求的工资弹性

f.最低工资的就业效应

g.人力资本及人力资本投资

事先声明，考点历年都有变化，只供参考之用，最终还是建议同学根据大纲走比较实际点，最后，祝考研顺利！